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第52章 一言难尽（第2页）

　这一桌菜，是林楠母女忙活了两个多小时的劳动成果，非常丰盛。

“我自己现在滴酒不沾，今天团聚，我得少喝点，小朱陪着云天，你们两个尽兴。”

林学明从酒柜里拿出一瓶茅台和一瓶五粮液，“你们两个挑选，喝哪个”

　“林叔叔，这太奢侈了，我喝个咱们当地酒就很好。”

关云天道。

　“爸，今天跟关总第一次见面，不行先尝尝茅台，然后再喝五粮液。”

小朱笑嘻嘻地说。

　“你早就惦着我爸这些好酒，今天总算让你逮着机会了。”

林楠白了小朱一眼。

　“好，那就先喝茅台，再来五粮液。

如果你俩不愿混着喝，那就喝一样，茅台五粮液都行。”

林学明说完就要开瓶倒酒。

　小朱一把接过酒瓶，“爸，哪能让你倒酒呀我来吧。”

　二两的杯子，三人都倒满了，林学明再次声明，“我就这一杯，你们两个喝好。”

　“爸，你就放心吧，我保证把关总陪好。”

小朱在酒场上来也很活跃，当然他也不知道关云天的酒量。

　关云天接过话，“咱们随便喝，用不着陪。

另外，咱俩论论年龄，还是以兄弟相称比较好。”

　“也行，年轻人在一起，称兄道弟显得亲切随意。”

林学明同意关云天的建议。

　互报出生年月后，关云天比小朱要大将近一岁，“大哥，那我就高攀了”

小朱马上来了一句。

　关云天也随意起来，“呃，不是说好了嘛，既然称兄道弟，哪来的高攀之说你得罚酒”

　关云天的一句笑话，让桌上的气氛活跃起来，林学明带头举杯，“云天来了很多次，这还是第一次留下来吃饭，来，为云天的光临干杯”

　“多谢款待”

关云天举杯道谢。

　酒过三巡，桌上的气氛更加轻松，林学明道“昌达公司坚持企业管理去家族化，这一点难能可贵啊好多民营企业发展到一定规模就遇到瓶颈，一个主要原因就是家族化太严重，排斥一切外来因素，家族成员之间勾心斗角，争权夺利，直到最后把企业搞坏了。”

　“林叔叔，我们公司现在所有关键岗位的负责人，都是根据岗位需要对外招聘的，可以这么说，亲戚朋友一个也没有。”

关云天道。

　“呃，我是个例外吧”

林楠插话道。